社会保険の適用拡大について

2022年10月以降、主にパート・アルバイトではたらく方の社会保険適用対象が拡大されています。

勤め先の従業員数（※1）が101～500人の方で

　・週の所定労働時間が20時間以上

　・月額賃金が8.8万円以上

　・2か月を超える雇用の見込みがある

　・学生ではない　※休学中や夜間学生は加入対象となります。

　のすべての条件に当てはまる方

※自身が対象となるかは勤め先にご確認ください。

※1　従業員数501人以上の勤め先ではたらくパート・アルバイトの方については、すでに2016年10月から社会保険の適用対象となっています。

社会保険適用拡大についての詳しい内容は厚生労働省の「適用拡大特設サイト」（別ウインドウで開く）をご覧ください。

社会保険に加入した場合でも、自動で国民健康保険の脱退とはなりません。

以下のものをお持ちの上、速やかに脱退手続きを行ってください。

　・社会保険の健康保険証（脱退される方全員分必須）

　・国民健康保険証

　・届出人の本人確認書類（マイナンバーカードや運転免許証等）

　・届出人と脱退される方のマイナンバーがわかるもの（マイナンバーカードや通知カード）

窓口での手続きをご希望で平日の来庁が難しい方は、6月を除く毎月第4日曜日が休日開庁日となっておりますのでご利用ください。

　・社会保険の健康保険証のコピー（脱退される方全員分必須）

　　※コピーの余白に「国民健康保険を脱退します」と記入し、署名をお願いします。

　・国民健康保険証

　・マイナンバーがわかるもののコピー

　・本人確認書類のコピー

上記の書類を保険年金課　資格係宛に郵送してください。