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あしあと

    女性活躍推進法に基づく取り組み

    • [公開日:2021年8月21日]
    • [更新日:2023年8月10日]
    • ページ番号:24596

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    枚方市特定事業主行動計画

    女性管理職インタビュー

    枚方市では「特定事業主行動計画」に基づき、誰もが活き活きと活躍できる職場の実現、職場風土の醸成を図ることを目的にさまざまな取り組みを行っています。

    今回は、枚方市で活躍する女性管理職に、これまでのキャリアやワーク・ライフ・バランスのコツなどについてインタビューしました。

    下記の名前をクリックするとそれぞれの職員のインタビューをご覧いただけます。(所属・役職は令和4年度時点となります。)

    女性の職業選択に資する情報の公表について

    女性活躍推進法第21条に基づき、女性の職業選択に資する情報を公表します。

    女性の職業選択に資する情報の公表

    特定事業主行動計画に基づく取組実施状況の公表について

    女性活躍推進法第19条第6項に基づき、「特定事業主行動計画に基づく取組の実施状況」を公表します。

    特定事業主行動計画に基づく取組の実施状況

    職員の給与の男女の差異の公表について

    女性活躍推進法第21条に基づき、職員の給与の男女の差異を公表します。